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重要通知
中国自动化学会关于开展“2017-2019青年人才托举工程项目”推荐工作的通知

为贯彻落实《中国科协办公厅关于开展青年人才托举工作2017-2019年度项目实施工作的通知》(科协办函学字〔2017〕158号)的文件精神,按照中国科协《青年人才托举工程项目管理办法(试行)》相关要求,中国自动化学会现组织开展2017-2019年度“青年人才托举工程”申报及选拔工作,现将有关事项通知如下:

一、 项目目标

充分发挥学会“小同行”和高水平学术大师聚集的专业优势,强化对信息科技领域青年人才苗子的发现举荐作用,及早发现、重点扶持、加快培养年龄在30岁上下,有较大发展潜力的“小人物”,为他们潜心从事科学研究提供经费、政策、工作等方面的更多支持,营造更宽松的环境,指导青年人才过好“科研黄金期”,打好职业基础,激发职业认同感和归属感,成长为德才兼备、勇于创新的信息科技领域人才重要后备力量,实现面向信息科技领域和完整创新链的人才选育体系,形成具有信息科技特色的人才成长模式和人才评价标准。

二、推荐名额  

请各分支机构认真组织推荐工作,原则上每个单位推荐1名候选人。

三、申报条件

1.  具有中国国籍,且是中国自动化学会个人会员,从事自动化、信息与智能科学领域内理论、技术、前沿交叉研究,应用技术开发、推广、产学研、国际化发展等;

2.  年龄32岁以下(1985年6月30日及以后出生)的青年科技人才;

3.  曾获得托举的青年人才将不再参加本届推荐评选;

4.  准备出国一年以上的人员不在选拔助范围之内;

5.  推荐人选所在单位或团队能够提供相应的配套资金和政策支持,共同促进其成长。

6.  取得学士学位,从事专业技术工作5年以上或取得硕士学位,从事专业技术工作2年以上或取得博士学位者。

四、申报办法

采取推荐和同行评审的人才选拔方式:

1.每个提名人至少有3位同行专家评议并联名推荐,其中1人同意推荐并担任其导师(即为提名人),承担该青年人才的培养责任。3名推荐人须为中国自动化学会个人会员。

2.每名推荐人每年最多可推荐2人(含主推荐),且最多1名推荐人与被推荐人属于同一单位。

3.评审:学会收到材料后组织开展评审,确定入选名单,并向社会公示。

五、支持措施

1、支持入选者开展科研设计和选题。

2、为入选者提供每年约15万元人民币的经费支持。根据培养情况,择优滚动支持三年。

3、为入选者参加高水平学术活动等提供支持。

4、在中国自动化大会、《中国自动化学会通讯》等上宣传入选者。

5、优先推荐入选者到有影响力的相关组织交流合作和任职。

六、时间节点

2017年9月22日前将电子版申报表提交至中国自动化学会邮箱caa@ia.ac.cn。

如您对申报表的填写有任何疑问,请随时联系学会办公室。

联系人:CAA移动小秘书(会员、奖励)

联系电话:010-62522472

联系邮箱:caa@ia.ac.cn

附件:中国自动化学会青年人才托举工程申报表

                                           中国自动化学会
                                          2017年09月15日